Nieuwsartikels

Drie eenvoudige regels voor virtueel werken

– 26 mei 2020

Het ziet er begin mei naar uit dat velen onder ons nog lang voor een groot deel virtueel gaan moeten werken. Working Apart Together (WAT) wordt voor een stuk het nieuwe normaal. Hoog tijd dus om enkele regels te distilleren uit wat we de voorbije weken noodgedwongen, holderdebolder, en al bij al redelijk succesvol hebben geleerd.

lees meer…

Joris Hessels over Gentbrugge: Misschien is het tof om de cirkel wat kleiner te maken en te zien wat er in die kleine cirkel gebeurt

– 22 mei 2020

Wat is er Gentbrugs aan Gentbrugge? Na vijf afleveringen van de Canvas-serie Gentbrugge plus een extra Corona-aflevering, en nu hij er bijna een jaar woont, heeft Joris Hessels er nog geen antwoord op. Hij weet wel dat hij er wil blijven wonen, en zelfs begraven worden.

lees meer…

BattMobiel wil met flexibel en elektrisch autodelen idee van eigen wagen uitroeien

– 21 februari 2020

Oprichter Chris de Guytenaer van BattMobiel gaat binnenkort skiën met zijn vijf kinderen. Met een Tesla. “Hoe cool is dat niet?” Hij vertelt de anekdote om aan te tonen hoe BattMobiel zich onderscheidt van andere wagendeelsystemen. “Wij beogen niets minder dan het uitroeien van het idee dat je een eigen wagen moet hebben, die alleen jij gebruikt. Maar dan moeten we tonen dat we ook oplossingen hebben voor mensen met hoge of speciale vervoersnoden (5 kinderen!) en, waarom niet, hoge comforteisen.”

lees meer…

De Punt en Verhalenmakers leren ondernemers verhalen vertellen

– 21 februari 2020

Elke onderneming heeft een verhaal. Maar ze slaagt er niet altijd in om dat op de juiste manier te vertellen. De Punt gaat een strategische samenwerking aan met specialist Verhalenmakers om in een reeks opleidingen ondernemers handvaten en een structuur aan te reiken waarmee ze hun verhaal op een boeiende manier kunnen opbouwen en gebruiken in hun communicatie.

lees meer…

Duo for a Job sluit missing link op arbeidsmarkt

– 21 februari 2020

Duo for a Job, de organisatie die jongeren met een migratieachtergrond aan betere jobkansen helpt via een coaching traject met 50-plussers, heeft sinds kort haar uitvalsbasis in Gent bij De Punt. “Blij dat we nog wat diversiteit binnenbrengen bij De Punt.”

lees meer…